Familie & Beruf

Eine niedrige Geburtenrate und ein damit verbundener Fachkräftemangel werden künftig in deutschen Unternehmen für einen verschärften Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte sorgen. (1) , (7) , (9) Die besseren Chancen im Kampf um die Mitarbeiter werden diejenigen Firmen erzielen, die heute schon vorsorgen und mit familienfreundlichen Strukturen zur Motivation und Bindung des Personals…


Familie & Beruf | indiecorp | 4.5